By Eqvm|2018-07-24T21:22:50+00:0024/07/2018|Categories: Publicacions Laboral|Tags: extincion, pensión compensatoria|
La causa de extinción de la obligación del pago de la pensión compensatoria por contraer nuevo matrimonio produce su efecto desde que este hecho se produce, con independencia de la fecha en que -conocida dicha situación- se interpone la demanda y se dicta sentencia decidiendo sobre la extinción, según establece [...]
By Eqvm|2018-07-23T10:01:09+00:0023/07/2018|Categories: Publicacions Laboral|Tags: plan de prevención, prevención de delitos|
La Sentencia de la AP de Zaragoza 116/2018, de 18 de mayo, juzgando a una organización por delito de estafa del art. 251 bis a) CP, en relación con el 248 y 250.5º del CP, afirma que para que exista la responsabilidad penal de una persona jurídica es preciso que [...]
By Eqvm|2018-07-20T10:01:56+00:0020/07/2018|Categories: Publicacions Laboral|Tags: despido improcedente|
El sistema de control era el inicio de sesión del ordenador No saberlo impide que el empleado motive sus faltas de puntualidad Los trabajadores tienen derecho a conocer las herramientas que usa la empresa para controlar que cumplen con su horario laboral. El motivo es que solo así podrán justificar [...]
By Eqvm|2018-07-13T10:01:25+00:0013/07/2018|Categories: Publicacions Laboral|Tags: cotizar, cuidadoras no profesionales|
180.000 trabajadoras se verán beneficiadas por esta medida antes de 2019 También se revisará y desarrollará el II Plan Nacional de Accesibilidad para mejorar la accesibilidad universal La ministra de Sanidad, Consumo y Bienestar Social, Carmen Montón, ha asegurado que el Ejecutivo recuperará las cotizaciones a la Seguridad Social de [...]
By Eqvm|2018-07-05T10:01:53+00:0005/07/2018|Categories: Publicacions Laboral|Tags: accidente laboral, desprendimiento de retina|
La sentencia de la sala de lo social del alto tribunal estima el recurso de casación de la trabajadora y anula la sentencia del Tribunal Superior de Justicia de Galicia que declaró que su incapacidad temporal derivaba de una enfermedad común. El Tribunal Supremo (TS) ha reconocido que el desprendimiento [...]
By Eqvm|2018-07-03T10:01:48+00:0003/07/2018|Categories: Publicacions Laboral|Tags: comentarios ofensivos, Despedido, Facebook|
Un juez declara procedente el despido de un empleado de Primark por publicar comentarios ofensivos, difamatorios y humillantes contra su empresa en Facebook, con consecuencias devastadoras para su reputación e imagen corporativas. El trabajador, identificándose como empleado de la empresa, publica en facebook imágenes que la propia red social elimina por considerarlas [...]
