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Las vacaciones no pueden absorber días de asuntos propios

By |2022-01-25T21:54:41+00:0013/01/2022|Categories: Publicacions Laboral|Tags: , , |

La justicia falla que la empresa no puede compensarlas con las jornadas para cuestiones personales Aunque a efectos prácticos los días de vacaciones y los de asuntos propios cumplen una función similar, la Audiencia Nacional acaba de recordar que se trata de conceptos dispares y declara que es ilícito que [...]

Calendario de la declaración de la Renta 2021/2022: fechas clave para el contribuyente

By |2022-01-25T21:59:29+00:0012/01/2022|Categories: Publicacions Fiscal|Tags: , |

La campaña arrancará el próximo 6 de abril para las presentaciones por Internet La Agencia Tributaria ya ha publicado el nuevo calendario del contribuyente para hacer la declaración de la Renta correspondiente a los ingresos obtenidos en el ejercicio 2021. Como cada año, la Campaña del IRPF y Patrimonio de [...]

Un juzgado otorga una incapacidad total a una administrativa con fractura grave del brazo

By |2022-01-25T22:20:43+00:0011/01/2022|Categories: Publicacions Laboral|Tags: |

En contra de la opinión del INSS, el juez considera que está limitada para su profesión habitual Un Juzgado de lo Social de Madrid ha concedido a una trabajadora la Incapacidad Permanente Total para su profesión habitual de administrativa en contra de la denegación del Instituto de la Seguridad Social [...]

La inflación de la zona euro se dispara a un 5%, máximo desde 1997

By |2022-01-25T22:27:26+00:0010/01/2022|Categories: Publicacions Fiscal|Tags: |

Detrás de este aumento está el encarecimiento de la electricidad La escalada de los precios no cesa. El IPC de la zona euro ha subido hasta el 5% en diciembre, según Eurostat. Es la cifra más alta de toda la serie histórica, que comenzó en 1997. Tanto analistas como bancos [...]

El despido por acudir a trabajar con síntomas de Covid es improcedente

By |2022-01-25T22:36:23+00:0004/01/2022|Categories: Publicacions Laboral|Tags: , , |

El empleado no conocía el protocolo de actuación de la empresa en estos casos Si la empresa no ha notificado al trabajador cuál es el protocolo en caso de tener síntomas compatibles con el Covid-19, no puede despedirle por no haberlo seguido. Con este argumento el Tribunal Superior de Justicia [...]

Patronal y sindicatos creen que han salido ganando con el acuerdo con el Gobierno para la reforma laboral

By |2021-12-27T16:08:33+00:0027/12/2021|Categories: Publicacions Laboral|Tags: |

Las medidas ponen coto al abuso de temporalidad. El convenio colectivo sectorial será el de referencia salarial Ha costado, pero al final el Gobierno ha logrado sacar adelante la modernización del mercado de trabajo que perseguía y a la que se había comprometido con Bruselas como hito imprescindible para desembolsar [...]

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