Publicacions Laboral

Jubilación ordinaria contributiva: qué es, requisitos, cuantía y límites

By |2026-08-27T08:44:46+00:0005/08/2026|Categories: Publicacions Laboral|Tags: |

La pensión de jubilación es incompatible con la realización cualquier trabajo por cuenta ajena o por cuenta propia. ¿Qué es la jubilación ordinaria contributiva? La jubilación ordinaria contributiva es una pensión mensual que recibe el trabajador al finalizar de forma total o parcial su vida laboral. Su finalidad es suplir [...]

¿Cómo se retribuyen las vacaciones cuando hay períodos de ampliación de jornada?

By |2026-08-27T08:46:26+00:0003/08/2026|Categories: Publicacions Laboral|Tags: , |

La retribución durante el período en que se disfruta de las vacaciones ha de ser similar a la que se percibiría si se prestasen servicios efectivos. Por ello la AN no considera contraria a derecho la práctica empresarial consistente en retribuir las vacaciones conforme a la jornada inicialmente pactada en [...]

El SEPE rechaza conceder el subsidio para mayores de 52 años a los trabajadores que firmaron un convenio especial con la Seguridad Social si no están en situación legal de desempleo

By |2026-07-24T08:03:11+00:0024/07/2026|Categories: Publicacions Laboral|Tags: , , |

Este mecanismo sirve para acumular las cotizaciones necesarias para la jubilación. El subsidio para mayores de 52 años es una de las grandes ayudas que tienen los trabajadores sin empleo y se encuentran cerca de la edad de jubilación, una etapa en la que a priori es más complicado encontrar [...]

Las empresas tendrán que cotizar por compensación por incumplir con el plazo de preaviso en los despidos

By |2026-07-24T08:08:56+00:0020/07/2026|Categories: Publicacions Laboral|Tags: , |

La Seguridad Social cambia de criterio y considera salario estas cuantías. La Seguridad Social cambia de criterio y obliga a las empresas a cotizar por las cantidades que paguen a sus empleados por no darles un período de preaviso en los casos de despidos objetivos. Cuando un trabajador es cesado [...]

El Supremo obliga a una empresa a pagar 64.000 euros a un empleado al que intentó despedir por 20.000

By |2026-07-24T08:11:12+00:0017/07/2026|Categories: Publicacions Laboral|Tags: |

El Tribunal Supremo ha fallado a favor de los intereses del trabajador de una empresa despedido, confirmando la improcedencia del despido, y condenando a la empresa a indemnizar al trabajador, no con los 20.000 euros que le ofrecieron, sino con una cifra de más de 64.000 euros. Teodosio (nombre ficticio) [...]

Cuatro sectores aplican convenios que recortan el sueldo a empleados de baja

By |2026-07-24T08:13:05+00:0015/07/2026|Categories: Publicacions Laboral|Tags: |

Empresas del metal, tecnología, distribución y alimentación topan los complementos salariales El presidente del PP, Alberto Núñez Feijóo, reabrió esta semana el debate sobre la conveniencia de reducir el sueldo a los trabajadores que están de baja por incapacidad temporal, como un medio de combatir el creciente problema del absentismo. [...]

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