By Eqvm|2024-12-24T12:29:50+00:0020/12/2024|Categories: Publicacions Laboral|Tags: ausencias al trabajo, WhatsApp|
El trabajador se amparó en el artículo 37.9 del Estatuto de los Trabajadores, que considera el uso de esta aplicación de mensajería instantánea WhatsApp como un medio válido de notificación a la empresa, según indican desde el despacho de abogados. El Juzgado de lo Social número 20 de Madrid ha [...]
By Eqvm|2018-04-18T10:01:08+00:0018/04/2018|Categories: Publicacions Laboral|Tags: ausencias al trabajo, despido|
El Supremo aclara los doce meses a tener en cuenta para contabilizar las faltas del empleado El Tribunal Supremo ha aclarado en una reciente sentencia (pinche aquí para acceder al texto) que la fecha que se emplea para computar el período de doce meses establecido en el artículo 52, d) [...]
