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Un juez concede una pensión de incapacidad a un trabajador no inscrito en la Seguridad Social

By |2021-07-26T08:28:28+00:0012/07/2021|Categories: Publicacions Laboral|Tags: |

"No es justo ni equitativo en este caso concreto, cuando además ha cotizado un total en días de 8.265 a pesar de su juventud, que no tenga derecho a una pensión de incapacidad permanente total", señala la sentencia. Un trabajador ha obtenido una pensión por incapacidad total permanente pese a [...]

Los teletrabajadores no pueden deducirse la conexión a internet en el IRPF

By |2021-07-26T08:35:28+00:0008/07/2021|Categories: Publicacions Fiscal|Tags: |

Tributos establece que este desembolso está incluido en el importe genérico de 2.000 euros de gastos que se resta a todos los asalariados Los teletrabajadores que paguen de su bolsillo la conexión a internet no podrán deducirse su importe en la declaración de la renta. Así lo ha fijado la [...]

Medidas del Gobierno para frenar los ciberataques en las pymes españolas

By |2021-07-26T08:48:33+00:0006/07/2021|Categories: Publicacions Laboral|Tags: |

En el Plan España Digital 2025 se establecen objetivos y medidas para mitigar los ciberataques que han sufrido las pymes en el último año. Las amenazas y ataques cibernéticos han aumentado progresivamente, principalmente a lo largo del último año con la implantación del teletrabajo y la digitalización en la mayoría [...]

La mejora voluntaria por incapacidad temporal para accidente de trabajo no aplica a una baja por Covid-19

By |2021-07-26T08:53:41+00:0002/07/2021|Categories: Publicacions Laboral|Tags: |

Son circunstancias excepcionales las que asimilan a accidente de trabajo los periodos de aislamiento o contagio por covid y, como tal, no cabe extenderlas a supuestos ni momentos distintos de los establecidos expresamente. La mejora de incapacidad temporal (IT) prevista en el Convenio colectivo marco estatal de servicios de atención a [...]

Las empresas pueden recortarle la nómina a los trabajadores que llegan tarde

By |2021-06-26T15:06:58+00:0023/06/2021|Categories: Publicacions Laboral|Tags: |

El Supremo considera que no se trata de una “multa de haber”, es decir, de una sanción económica encubierta Las empresas pueden descontar de la nómina de los trabajadores la parte relativa al tiempo que llegan tarde si el retraso es reiterado. Así lo ha declarado la Sala de lo [...]

El 89% de empresas tienen o trabajan en un plan de igualdad, tras el decreto a pymes

By |2021-06-26T15:10:44+00:0021/06/2021|Categories: Publicacions Laboral|Tags: |

El Observatorio Adecco de Igualdad detecta un aumento en la implantación de planes de igualdad, especialmente tras el decreto que afectaba a pymes de enter 100 y 150 empleados. En menos de un año ha crecido el número de empresas que ya cuentan con un plan de igualdad. En concreto, [...]

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