Despido nulo de una empleada que reveló su embarazo tras el trámite de conciliación

By |2023-02-24T11:23:10+00:0015/02/2023|Categories: Publicacions Laboral|Tags: , |

El tribunal admite que se amplíe la demanda con este hecho sustancial ya que antes la trabajadora lo desconocía El Tribunal Superior de Justicia (TSJ) de Madrid ha resuelto que no puede negarse la posibilidad de ampliar la demanda a pesar de que ello suponga un cambio sustancial en el [...]

Declaran nulo el despido de una empleada municipal que tenía un contrato temporal

By |2021-05-25T14:30:51+00:0014/05/2021|Categories: Publicacions Laboral|Tags: |

Los magistrados de la sección número 3 de lo social del Tribunal Superior de Justicia de Madrid consideran que la labor desarrollada por la trabajadora es "una actividad habitual que no tiene un carácter temporal". El Tribunal Superior de Justicia de Madrid ha declarado nulo el despido de una trabajadora [...]

Una nueva sentencia declara nulo un despido causado por la crisis del Covid

By |2020-10-08T10:01:51+00:0008/10/2020|Categories: Publicacions Laboral|Tags: , , |

Un juzgado de Barcelona rechaza que el cese sea solo improcedente y condena a una empresa a la readmisión del empleado Continúa el goteo de sentencias contradictorias interpretando el sentido de la prohibición de despedir contenida en el artículo 2 del Decreto-ley 9/2020. El Juzgado de lo Social número 29 [...]

Si la empresa consiente el incumplimiento de las medidas de seguridad, el despido es nulo

By |2019-11-04T10:01:19+00:0004/11/2019|Categories: Publicacions Laboral|Tags: , |

Una sentencia del Tribunal Superior de Justicia de Valladolid califica como nulo un despido porque determina que hubo consentimiento por parte de la empresa sobre el incumplimiento de las medidas de seguridad de una trabajadora, cuando realizaba unas maniobras con una carretilla elevadora. Los accidentes laborales y el incumplimiento de [...]

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